تکلیف کارگری که به کارفرمای خود خسارت زده باشد چیست؟
يكشنبه, ۵ مرداد ۱۳۹۹، ۰۸:۳۵ ق.ظ
🌑 تکلیف کارگری که به کارفرمای خود خسارت زده باشدچیست؟
👇👇👇👇👇
در مواد ۴۴ و ۴۵ قانون کار شرایط کسرازحقوق کارگر عنوان شده است
ماده ۴۴- چنانچه کارگر به کارفرمای خود مدیون باشد در قبال این دیون وی ، تنها می توان مازاد بر حداقل مزد را به موجب حکم دادگاه برداشت نمود.
➕ در هر حال این مبلغ نباید از یک چهارم کل مزد کارگر بیشتر باشد
➕ رای به کسر از حقوق در صلاحیت کمیته انضباطی نیست و باید با رای دادگاه و شرایط فوق باشد
➕ آرای کمیته انضباطی باید طبق آیین نامه کمیته انضباطی باشد و در صورتی که چنین موردی جزو تخلفات مندرج در آیین نامه نباشد نمی توان با نظر کمیته انضباطی حتی از مزایا کسر کرد
